공고 제 2022 ? 05 - 1 호

2022년도 계양구가족센터 직원채용 연장 공고

계양구가족센터에서 사업 진행에 따른 함께 일할 열정과 비전을 가진 직원을 다음과 같이 모집합니다.

2022년 2월 23일

구분

자 격 기 준

팀원

(다문화가족 사례관리사업)

육아휴직대체

① 관련학과 학사학위 이상 소지자(졸업예정자 포함)

② 사회복지사 1급 자격증 소지자

※ 상기 조건 중 1가지 이상 해당될 시 지원 가능

※ 사회복지분야 관련 경력자 우대

팀원

(다문화가족지원거점센터)

(결혼이주여성자립역량강화지원사업)

① 관련학과 학사학위 이상 소지자(졸업예정자 포함)

② 건강가정사 또는 사회복지사 자격요건을 갖춘 자

③ 관련사업 2년 이상 근무 경력자

※ 상기 조건 중 1가지 이상 해당될 시 지원 가능

※ 사회복지분야 관련 경력자 우대

※관련학과 : 사회복지학, 가정학, 여성학, 아동학, 청소년학, 노년학, 보육학, 교육학, 상담학, 다문화학 등

※관련사업 : 가족관련 업무(가족상담, 가족교육, 가족문화, 다문화가족지원, 가족역량강화, 사회복지,
여성가족부 관련기관 근무 등) 종사 경력

모집부문

담당업무

근무조건

팀원

(다문화가족사례관리사업)

육아휴직대체인

다문화가족사례관리사업

기타행정업무

- 급여 : 가족사업안내 관련 규정에 준함

- 근무시간 : 주5일(월~금) 09:00~18:00

- 근무장소 : 계양구가족센터

- 근무기간 : 2022.03.10.~2023.05.31

팀원

(다문화가족거점센터)

시특화사업 관리 및 운영

결혼이민자일자리사업 관리 및 운영

기타행정업무

- 급여 : 각 사업별 관련 규정에 준함

- 근무시간 : 주5일(월~금) 09:00~18:00

- 근무장소 : 계양구가족센터

- 임용예정일 : 2022.03.10(예정)

팀원

(결혼이주여성

자립역량강화지원사업)

결혼이주여성자립역량강화사업

(검정고시사업) 관리 및 운영

기타행정업무

사업기간 : ~ 2024.04.30.

급여 : 1,914,440원(퇴직금 별도, 매년 임금상승 적용됨)

전형방법

- 1차 : 서류전형

- 2차 : 서면질의 및 면접전형(1차 서류전형 합격자에 한함)

전형일정

- 서류접수기간 : 2022. 02. 23(수) ~ 2022. 03. 01(화) 18:00

- 서류합격자발표 : 2022. 03. 02(수) 18:00 예정 ※ 유선 개별 연락

- 면접일정 : 2022. 03. 04(금) 예정 ※ 면접시간 유선 개별 연락

- 최종합격자발표 : 2022. 03. 07(월) 예정 ※ 유선 개별 연락

※ 채용일정은 기관사정상 변경 될 수 있습니다.

접수방법

- 접수기간 내 이메일 접수 (welveinsa@hanmail.net)

- 제출서류 하나의 한글파일로 제출 (거점_홍길동, 검정고시_홍길동, 사례관리_홍길동)

- 제출서류 및 기한 엄수 ※ 자격기준 미비 시 접수 불가

- 문의 : 계양구가족센터 (032)541-2860(내선 200번, 300번)